Изменение МРОТ с 1 января в Ростовской области

Таблица изменения значения МРОТ в регионе

ДатаЗначение, руб.Нормативный акт
с 01.01.2020
  • в размере не ниже 1,2 прожиточного минимума, но не менее 12130 (для внебюджетных организаций)
  • 12130 (для всех бюджетников)
Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ. Соглашение Правительства Ростовской области, Союза работодателей Ростовской области, Федерации профсоюзов Ростовской области от 21.11.2019 № 13.
с 01.01.2019Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ.
с 01.05.2018Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ.
с 01.01.2018
  • в размере не ниже 1,2 прожиточного минимума (для внебюджетных организаций); в размере прожиточного минимума (для микропредприятий и малых предприятий в течение первых 3 лет работы)
  • 9489 (для всех бюджетников)
Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ.
с 01.07.2017
  • в размере не ниже 1,2 прожиточного минимума (для внебюджетных организаций)
  • 7800 (для всех бюджетников)
Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ. Ростовское областное трехстороннее соглашение между правительством Ростовской области, Союзом организаций профсоюзов «Федерация профсоюзов Ростовской области» и Союзом работодателей Ростовской области на 2017–2019 годы от 16.11.2016.
с 01.07.2016
  • в размере не ниже 1,2 прожиточного минимума (для внебюджетных организаций)
  • 7500 (для всех бюджетников)
Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ. Ростовское областное трехстороннее (региональное) соглашение между Правительством Ростовской области, Федерацией профсоюзов Ростовской области и Союзом работодателей Ростовской области на 2014 – 2016 годы от 27.11.2013 № 11.
с 01.01.2016
  • в размере не ниже 1,2 прожиточного минимума (для внебюджетных организаций)
  • 6204 (для всех бюджетников)
Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ. Ростовское областное трехстороннее (региональное) соглашение между Правительством Ростовской области, Федерацией профсоюзов Ростовской области и Союзом работодателей Ростовской области на 2014 – 2016 годы от 27.11.2013 № 11.
с 01.01.2015
  • в размере не ниже 1,2 прожиточного минимума (для внебюджетных организаций)
  • 5965 (для всех бюджетников)
Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ. Ростовское областное трехстороннее (региональное) соглашение между Правительством Ростовской области, Федерацией профсоюзов Ростовской области и Союзом работодателей Ростовской области на 2014 – 2016 годы от 27.11.2013 № 11.
с 01.01.2014
  • в размере не ниже 1,2 прожиточного минимума (для внебюджетных организаций)
  • 5554 (для всех бюджетников)
Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ. Ростовское областное трехстороннее (региональное) соглашение между Правительством Ростовской области, Федерацией профсоюзов Ростовской области и Союзом работодателей Ростовской области на 2014 – 2016 годы от 27.11.2013 № 11.

ФАЙЛЫ

Примечание к таблице: жирным выделены обновленные значения МРОТ на конкретную дату. Приведены значения в Ростовской области на 2014, 2015, 2016, 2017, 2018, 2019, 2020 года. Данные значения МРОТ применяются в городах: Ростов-на-Дону, Таганрог, Шахты, Новочеркасск, Волгодонск, Батайск, Новошахтинск, Каменск-Шахтинский, Азов, Гуково, Сальск, Донецк, Аксай, Белая Калитва, Красный Сулин, Миллерово, Морозовск, Зерноград, Семикаракорск, Зверево и других населенных пунктах Ростовской области.

МРОТ в Волгограде и области

В Волгоградской области районные коэффициенты не предусмотрены. Однако действует Соглашение №С-375/18 от 28 ноября 2018 года о социально-экономическом партнерстве, заключенное между представителями местной администрации, Союзом профсоюзов и Советом директоров, организаций работодателей. Срок действия документа до 2021 года.

Согласно п. 2.1 Соглашения, МРОТ для внебюджетного сектора экономики региона устанавливается на основе 1,3 показателя прожиточного минимума (ПМ), утвержденного в области. Кроме оклада в сумму «минималки» включаются поощрительные вознаграждения, надбавки и соцвыплаты, предусмотренные трудовым соглашением.

В состав местного МРОТ не включаются следующие выплаты (ст. 147; 151; 152; 153; 154 ТК РФ):

  • работа, связанная с вредными для здоровья или (и) опасными для жизни условиями труда;
  • сверхурочная работа;
  • совмещение должностей;
  • работы в праздничные и выходные дни, а также ночью.

Согласно Постановлению администрации Волгоградской области №69-П от 25 февраля 2019 г., размер ПМ для работающих граждан за четвертый квартал 2018 года определен в сумме 9865 рублей. Соответственно, размер «минималки» рассчитывается так: 9865 х 1,3 = 12 824,5 рубля.

Таким образом, региональный МРОТ по Волгоградской области на 2019 год составит 12 824,5 рубля. Столица региона г. Волгоград заключенным соглашением отдельно не выделяется от области. По этой причине ответ на вопрос, какой МРОТ с 1 января 2019 года будет в г. Волгоград, очевиден — точно такой же, как и по области. Для бюджетников размер «минималки» такой же, как и базовый по стране — 11 280 рублей.

Обход решения

Несмотря на принятое сторонами в Ростовской области решение, есть определённый процент работодателей, которые не хотят или не могут выплачивать повышенные заработные платы своим сотрудникам. Причин этому достаточно много:

  • Убыточность или недостаток доходов предприятия.
  • Нецелесообразность.
  • Отсутствие достаточной квалификации у работников и т.д.

На государственном уровне предусмотрен официальный обход местных договорённостей между Союзом предпринимателей и властями. Если вы не хотите платить з/п по региональному МРОТ, в течение 30 дней с момента принятия изменений необходимо отправить в Комитет по труду мотивированный отказ с указанием его причин. Выглядит он в виде заявления и может иметь несколько форм.

Главное в данном документе – чётко сформулировать свои доводы и объяснить, почему выплата зарплаты по повышенным коэффициентам является невозможной. В случае, если Комитет утвердит отказ, работодатель возвращается к федеральному МРОТ и платит исключительно в соответствии с ним.

Поделитесь в социальных сетях:vKontakteFacebookTwitter
Напишите комментарий